contratti
Stipendi dopo il rinnovo dei contratti di lavoro
La CGIL, come già detto, ha partecipato alla riunione senza perಠfirmare l'accordo. Guglielmo Epifani ha in pi๠occasioni espletato..
Categoria: lavoro
contratti
Riforma del modello contrattuale
Tra i sindacati che hanno firmato c'erano CISL e UIL. Durante tutto il periodo di 7 mesi nei quali saranno…
contratti
Prestazioni accessorie occasionali
Le cosiddette prestazioni accessorie sono alcune attività lavorative di carattere assolutamente marginale riservate a particolari..
contratti
Dai co.co.co. ai contratti a progetto (II)
Con la legge Biagi, nel 2003, la figura dei collaboratori coordinati e continuativi ha cessato di essere atipica ed èstata…
contratti
Dai co.co.co. ai contratti a progetto (I)
Per molti anni nelle aziende italiane si èdiffusa una figura di lavorativa atipica, quella del collaboratore coordinato e..
contratti
Collaborazioni occasionali
La legge Biagi, oltre a delineare con chiarezza i confini della collaborazione coordinata e continuativa con la nuova tipologia del..
problemi
Tutela contro il mobbing
Il termine inglese “mobbing†(dal verbo “to mobâ€, usato dagli etologi per indicare il comportamento aggressivo di certi animali all’interno..
problemi
Censimento precari Pubblica Amministrazione
Il ministro della Funzione Pubblica, Renato Brunetta, ha deciso di venire a capo del complesso groviglio che riguarda l’impiego..
problemi
Sull’Europa il flagello della disoccupazione
Fra i vari effetti della crisi, la perdita dei posti di lavoro èforse quello che pi๠preoccupa e colpisce le…
problemi
La capogruppo puಠcurare il Libro Unico
Introdotto un po’ repentinamente da un decreto dell’estate scorsa, il Libro Unico del lavoro (che sostituisce libro paga, libro..
problemi
Bonus co.co.pro.
La legge di conversione del decreto anticrisi (la n. 2/2009) ha previsto l’introduzione, come una tantum, di un bonus a..
lavoro
Disciplina del collocamento obbligatorio
Ma esiste un ambito in cui una disciplina analoga ètuttora esistente e che anzi èandata rafforzandosi..
maternitÃ
Lavoro minorile e lavoratrici-madri (VI)
Il congedo di maternità èobbligatorio per legge: nè il datore di lavoro nè la lavoratrice-madre (o padre, quando èlui a…
maternitÃ
Lavoro minorile e lavoratrici-madri (V)
Stabilito, dunque, che le donne in quanto tali nel nostro tempo non hanno pi๠bisogno di specifica protezione, il..
maternitÃ
Lavoro minorile e lavoratrici-madri (IV)
Le azioni per le pari opportunità possono sorgere in direzione di numerosi obiettivi: favorire la diversificazione professionale..
