Rifiutarsi di sostituire un collega èillegittimo

Il lavoratore non puಠrifiutarsi di compiere le mansioni normalmente svolte da un suo collega assente, in quanto un simile comportamento viola il cosiddetto obbligo di sostituzione previsto da contratto collettivo. In caso di rifiuto in tal senso, dunque, il datore di lavoro èlegittimato ad infliggere una sanzione disciplinare al lavoratore.

A confermare la legittimità  della sanzione da parte del datore di lavoro èla sentenza della Corte Cassazione n. 548 del 12 gennaio 2011, con la quale èstato respinto il ricorso presentato da un lavoratore che definiva illegittima la sanzione inflitta dal suo datore di lavoro.

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Vertenza di lavoro o vertenza sindacale

La vertenza di lavoro, detta anche vertenza sindacale, èun’azione intrapresa dal lavoratore dei confronti del datore di lavoro al fine di far valere i propri diritti nel caso in cui questi non siano stati rispettati.

Le ipotesi pi๠frequenti di vertenza sindacale riguardano i casi di mancato rispetto degli obblighi in materia di retribuzione, di ferie e permessi, i casi di mancato riconoscimento delle indennità  spettanti in caso di malattia, infortunio, congedo di maternità  o congedo parentale, i casi di mancato compenso per le ore di lavoro straordinario, i casi di mancato pagamento dell’indennità  per licenziamento senza preavviso e i casi di mancato pagamento del trattamento di fine rapporto.

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Agevolazioni fiscali per chi rientra in Italia per lavoro

Per rimediare alla cosiddetta “fuga di cervelli”, la legge 238/2010 ha introdotto delle agevolazioni fiscali a favore dei laureati al di sotto dei 40 anni che, dopo aver avuto esperienze di studio o di lavoro all’estero, tornano in Italia a lavorare.

Per poter usufruire di questa agevolazione ènecessario essere cittadini dell’Unione europea, essere nati dopo il 1° gennaio 1969, aver risieduto continuativamente per almeno due anni in Italia, avere una laurea e aver esercitato negli ultimi due anni in maniera continuativa un’attività  lavorativa fuori dalla madrepatria e dall’Italia, oppure aver studiato ininterrottamente per almeno due anni fuori dalla madrepatria e dall’Italia per conseguire una laurea o un titolo post-lauream e essere stati assunti o aver intrapreso un’attività  lavorativa autonoma in Italia.

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Congedo parentale

Il congedo parentale èuna forma di astensione facoltativa dall’attività  lavorativa che spetta ad entrambi i genitori fino al compimento degli otto anni di età  del bambino.

Il congedo puಠessere fruito anche congiuntamente da entrambi i genitori, il padre puಠgoderne anche durante il congedo di maternità , ossia durante l’astensione obbligatoria della donna dall’attività  lavorativa.

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Inoltro telematico dichiarazione Isee a Inps

Con la circolare n.2/2011 l’Inps ha spiegato in maniera sintetica le novità  introdotte alla disciplina Isee dall’articolo 34 della legge n.183 del 4 novembre 2010.

Tra queste la pi๠interessante èsenza dubbio quella che introduce la possibilità  di presentare questa dichiarazione per via telematica, ferma restando la possibilità  di presentare la dichiarazione sostitutiva unica presso i soggetti già  abilitati, ossia comuni, centri di assistenza fiscale, enti erogatori delle prestazioni sociali agevolate e Inps.

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Deducibilità  interessi passivi 2011, modifiche sul Rol

A partire dal periodo di imposta 2010 la Finanziaria 2008 ha introdotto un cambiamento delle regole sulla deducibilità  degli interessi passivi per i soggetti Ires.

La disciplina èprevista dall’articolo 96 del Tuir, in base al quale per ciascun periodo di imposta gli interessi passivi e gli oneri assimilati sono deducibili fino a concorrenza degli interessi attivi e dei proventi assimilati.

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Disoccupazione Ocse novembre 2010 a 8,6%

L’Ocse, l’organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico con sede a Parigi, ha reso noti i dati relati al livello occupazionale nei paesi che fanno parte dell’area Ocse, comunicando che a novembre il livello di disoccupazione èrisultato pari all’8,6%, ossia stabile rispetto al mese di ottobre.

Nel rendere noto lo stato occupazionale registrato a novembre 2010, l’Ocse ha sottolineato che il tasso èrimasto stabile tra l’8,5 e l’8,6% da febbraio del 2010, nonostante i vari paesi abbiano manifestato un trend piuttosto diverso l’uno dall’altro.

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Presentazione prospetto lavoratori con disabilità 

Il prospetto informativo sui lavoratori con disabilità  deve essere presentato dai datori di lavoro che al 31 dicembre occupano almeno 15 dipendenti.

Quest’anno, tuttavia, l’arco temporale entro il quale èpossibile inoltrare il prospetto parte da sabato 15 fino ad arrivare a lunedଠ31 gennaio 2010, anzichè coprire tutto l’intero mese di gennaio come avveniva negli anni passati.

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Rimborso Iva in caso di contabilità  esterna

L’Agenzia delle Entrate con la risoluzione n. 6/E dell’11 gennaio 2011 ha chiarito che in caso di contabilità  affidata a soggetti terzi il rimborso dell’Iva in eccedenza segue le procedure ordinarie, per cui la diversa “base di calcolo” dell’Iva prevista per chi sceglie di tenere le scritture contabili presso un consulente fiscale non comporta lo slittamento dei termini di registrazione delle fatture e quelli di esigibilità  dell’imposta.

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Servizi online Equitalia utilizzati da 2,4 milioni di utenti

Anche sul fronte dei tributi operare comodamente da casa utilizzando il proprio computer èuna cosa che piace sempre di pi๠agli italiani. A dimostrarlo sono i dati diffusi da Equitalia, secondo cui nell’anno appena trascorso sono stati 2,4 milioni gli utenti che hanno scelto di accedere ai servizi telematici offerti attraverso il sito internet del gruppo.

A riscuotere particolare successo èstato soprattutto il servizio di estratto conto online, attraverso il quale i contribuenti possono verificare la propria situazione debitoria direttamente da casa.

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Registrare un contratto di affitto online

Da circa un anno èattivo sul sito dell’Agenzia delle Entrate il servizio “Locazioni web“, tramite il quale èpossibile evitare file interminabili e risparmiare non poco tempo registrando i contratti di affitto direttamente online, senza dover scaricare l’apposito software sul proprio computer, come avveniva in precedenza.

Si tratta di una procedura semplicissima che prevede l’inserimento dei dati relativi al conduttore, al locatore, all’immobile e al contratto di locazione.

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Tassazione indennità  di licenziamento ingiustificato

La Corte di Cassazione con la sentenza n. 26385 del 30 dicembre 2010 ha stabilito che l’indennità  prevista dal contratto dei dirigenti di aziende industriali in caso di licenziamento ingiustificato o di recesso per giusta causa èassoggettato a tassazione separata e ritenuta d’acconto.

La Suprema Corte, in particolare, ha richiamato gli articoli 6 e 16 del D.P.R. n. 917 del 22 dicembre 1986, in forza dei quali tutte le indennità  conseguite dal lavoratore a titolo di risarcimento del danno consistenti nella perdita dei redditi costituiscono redditi da lavoro dipendente, quindi sul lavoratore grava l’onere di dimostrare che l’indennità  riguarda voci di cosiddetto risarcimento puro e quindi esenti da tassazione.

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Agevolazioni fiscali ai disabili per acquisto auto

Il fisco concede diverse agevolazioni alle persone disabili e alle loro famiglie quando si acquista un’auto nuova o usata.

Anzitutto viene applicata un’aliquota Iva pari al 4% anzichèal 20%, purchèsi tratti di un’automobile di cilindrata non superiore ai 2.000 c.c., oppure 2.800 c.c. nel caso di un’auto diesel. In questo caso lo sconto viene applicato senza alcun limite all’importo pagato per l’acquisto dell’auto, anche se èpossibile usufruirne una sola volta nell’arco di quattro anni e solo nel caso in cui l’auto venga intestata alla persona disabile.

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