Consulenza fiscale e approfondimenti per imprese e lavoratori - Pagina 410 di 573 - Il blog sul mondo del lavoro e dell'impresa

Concorso funzionari Agenzia delle Entrate 2011

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L’Agenzia delle Entrate ha indetto un concorso per l’assunzione a tempo indeterminato di 855 funzionari da inquadrare nella terza area funzionale, fascia retributiva F1, profilo professionale funzionario per attività amministrativa-tributaria.

Per poter partecipare al concorso occorre essere cittadini italiani; aver conseguito alla data di scadenza fissata per la presentazione delle domande un diploma di laurea in giurisprudenza, scienze politiche o economia e commercio (o titolo equipollente); aver assolto gli obblighi militari; godere dei diritti civili ed essere fisicamente idonei allâ€™impiego.

Infortuni e morti sul lavoro in calo nel 2010

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Secondo i dati contenuti nel rapporto annuale dell’INAIL, nel 2010 il numero di incidenti mortali sul lavoro ècalato per la prima volta sotto la soglia delle mille unità , in particolare nel corso dello scorso anno le morti bianche sono state 980, in flessione del 6,9% rispetto alle 1.053 del 2009. In calo anche gli infortuni sul lavoro, che durante lo scorso anno sono stati 775.000 (-1,9% rispetto al 2009).

Il calo èstato registrato in tutte le zone del paese, in particolare nel Nord-Ovest la flessione registrata èstata dell’1,3%, nel Mezzogiorno del 3,2%, nel Nord-Est dell’1,6% e nel Centro dell’1,8%. A livello regionale, invece, i cali pià¹ significativi sono stati registrati in Piemonte (-3,6%), Veneto (-2,5%) e Campania (-6,5%).

Lavori vietati in gravidanza

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Il Decreto legislativo n. 151 del 26 marzo 2001 in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità stabilisce che le lavoratrici in gravidanza non possono svolgere determinate mansioni.

L’art. 7 del Decreto, in particolare, stabilisce che èvietato adibire le lavoratrici al trasporto e al sollevamento di pesi, nonchè ai lavori pericolosi, faticosi ed insalubri, ovvero quelli che riguardano il trasporto, sia a braccia e a spalle, sia con carretti a ruote su strada o su guida, e al sollevamento dei pesi, compreso il carico e scarico e ogni altra operazione connessa.

Modulo denuncia infortunio sul lavoro INAIL

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In caso di infortunio sul lavoro con prognosi che prevede l’astensione dal lavoro per pià¹ di tre giorni, il datore di lavoro ha l’obbligo di presentare alla sede INAIL territorialmente competente la denuncia di infortunio entro due giorni da quello in cui ha ricevuto il primo certificato medico.

Dopo aver presentato denuncia all’INAIL il datore di lavoro deve consegnare una copia di tale denuncia all’Autorità locale di P.S. del luogo dove èavvenuto l’infortunio o, in caso di assenza di tali uffici, al Sindaco del posto.

Obbligo di motivazione contratto a tempo determinato

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La Corte di Cassazione con la sentenza n. 14283 del 28 giugno 2011 ha precisato che in capo al datore di lavoro sorge sempre l’onere di provare le condizioni che giustificano l’apposizione di un termine al contratto di lavoro.

La Corte, in particolare, ha ricordato che nonostante l’esistenza della legge n. 56 del 1987 che demanda alla contrattazione collettiva la possibilità di individuare nuove ipotesi di apposizione di un termine alla durata del rapporto di lavoro oltre a quelle già previste dalla legge, il datore di lavoro deve sempre poter giustificare con prove concrete le motivazioni che hanno portato all’apposizione di un termine di durata, anche quando l’ipotesi contemplata èprevista dal contratto collettivo di riferimento.

Liberalizzazione delle professioni

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La proposta di liberalizzazione delle professioni originariamente inserita nella manovra correttiva triennale potrebbe diventare nel corso dei prossimi giorni una proposta di legge avente ad oggetto una vera e propria riforma delle professioni.

La potenziale riforma interessa determinate categorie di professionisti, tra cui figurano in prima linea i commercialisti e gli avvocati che per poter esercitare la loro professione non sarebbero pià¹ obbligati a sostenere l’esame di Stato.

Software controllo studi di settore e parametri Unico 2011

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L’Agenzia delle Entrate ha reso disponibile sul suo sito internet il software che consente ai contribuenti interessati dagli studi di settore di verificare, attraverso una procedura di controllo telematica, la concordanza tra i dati inseriti nel modello e negli eventuali allegati con le specifiche tecniche di Gerico 2011 e con quelle relative ai controlli telematici.

Tale procedura, infatti, mediante appositi messaggi di errore evidenzia le eventuali anomalie e discordanze, consentendo quindi al contribuente di correggerli prima di inviare la dichiarazione.

Disoccupazione e prestazione occasionale

Proprio ieri abbiamo avuto modo di osservare un esempio di contratto di collaborazione occasionale utile a sancire un rapporto di lavoro con pagamento in ritenuta di acconto.

Molte persone che percepiscono l’indennità di disoccupazione dopo essere state licenziate hanno bisogno di sapere cosa fare qualora si trovino nelle condizioni di eseguire un’opera tramite prestazione occasionale.

Contratto di collaborazione occasionale o lettera di incarico

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In passato abbiamo già parlato in pià¹ occasioni della collaborazione occasionale e del relativo modulo di prestazione occasionale necessario per ricevere il pagamento dall’azienda committente e versare la ritenuta di acconto del 20% allo stato entro il 15 del mese successivo all’emissione del modulo firmato il quale deve avere attaccata una marca da bollo da 1,81 euro nel caso in cui il pagamento sia superiore a 77,45 euro (150 mila delle vecchie lire).

Differenza tra infortunio e malattia professionale

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La malattia professionale e l’infortunio sul lavoro vengono spesso confusi, tuttavia si tratta di due eventi completamente differenti l’uno dall’altro.

Caratteristica imprescindibile dell’infortunio sul lavoro, infatti, èuna causa violenta verificatasi durante l’attività lavorativa e che causa la morte del lavoratore oppure un’inabilità che puà² essere permanente assoluta se causa l’inabilità al lavoro per tutta la vita, permanente parziale se causa un’inabilità al lavoro superiore al 15% e per tutta la vita oppure temporanea assoluta se l’infortunio impedisce per pià¹ di tre giorni lo svolgimento dell’attività lavorativa.

Modulo variazione residenza o domicilio

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In caso di variazione dell’indirizzo di residenza o di domicilio fiscale (vedi la differenza tra residenza e domicilio fiscale), il soggetto deve comunicarlo al pià¹ presto non solo alle aziende e agli enti di cui usufruisce di prestazioni e servizi (es, banche, fornitori di energia elettrica e gas, ecc.) ma anche al proprio datore di lavoro, in quanto tale variazione deve essere apportata in busta paga, sul modello Cud, ecc.

La comunicazione deve essere effettuata mediante una semplice autocertificazione, attraverso la quale il soggetto dichiara di aver variato il proprio indirizzo di residenza e indica quello nuovo.

Domande servizi Inps solo online da agosto 2012

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Il certificato di malattia online, la domanda cure termali Inps online e la domanda di maternità online per le lavoratrici autonome sono solo alcuni dei servizi e delle prestazioni Inps di cui a partire da alcuni mesi èpossibile fare richiesta attivando direttamente la procedura online, senza quindi dover pià¹ compilare moduli cartacei e recarsi allo sportello Inps territorialmente competente per consegnarli.

Si tratta infatti del processo di telematizzazione dei servizi e delle prestazioni concesse dall’Inps e che a partire dal prossimo anno riguarderà qualunque tipologia di richiesta.

Rischi lavoro in ufficio

Molti ritengono a torto che il lavoro in ufficio non presenta particolari pericoli per i lavoratori, e di conseguenza non rappresenta rischi per questa categoria di lavoratori. Invece la realtà ci riferisce di numerosi casi di infortuni e malattie professionali.

Sicurezza lavoro per i volontari

Il 2011 èstato proclamato anno del volontariato, ed il Ministro del Lavoro provvede a sciogliere con un decreto la riserva per quanto concerne l’applicazione del Testo Unico sulla sicurezza a vantaggio delle numerose e variegate categorie di volontari.

Modulo denuncia malattia professionale INAIL

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Il datore di lavoro èobbligato a denunciare la malattia professionale di un proprio dipendente entro cinque giorni dalla recezione del primo certificato medico, tramite il quale viene informato dal lavoratore di essere affetto da una sospetta malattia professionale.

A partire dal 15 aprile 2011 la denuncia di malattia professionale puà² essere inoltrata dal datore di lavoro, oltre che compilando apposito modulo cartaceo da consegnare alla sede INAIL competente, anche mediante una procedura online attivabile attraverso il sito internet dell’INAIL (www.inail.it).