
Contratto di apprendistato riforma del mercato del lavoro










Questo se si considerano gli stipendi intascati complessivamente dai manager di tutte le principali categorie, mentre se si analizzano i dati riguardanti le singole categorie ci si accorge che non per tutti èandata allo stesso modo. Alcuni, infatti, si sono addirittura visti ridurre lo stipendio, mentre altri al contrario hanno visto crescere la loro busta paga rispetto al 2010.



In questo caso il problema principale, secondo gli esperti, èil mancato incontro tra domanda e offerta di lavoro, accentuato dalla consuetudine delle piccole imprese di cercare nuovo personale attraverso criteri informali, tra cui figura in primis la conoscenza diretta.


Tali tabelle, ricordiamo, vengono aggiornate annualmente in modo tale da adeguare gli importi in esse riportati alle variazioni dell’indice dei prezzi al consumo per le famiglie e gli operai calcolato dall’Istat. Per il periodo compreso tra il 2011 e il 2012 tale variazione èrisultata pari al 2,7%.
