Normativa lavoro minorile
Per poter instaurare un rapporto di lavoro legittimo con un minore ènecessario che questi abbia compiuto il sedicesimo anno...
Per poter instaurare un rapporto di lavoro legittimo con un minore ènecessario che questi abbia compiuto il sedicesimo anno...
La Nestlèavrebbe in sostanza chiesto, a chiunque abbia un lavoro a tempo pieno ed indeterminato, di ridurre il proprio orario…
Il problema, come sempre, èquello di riuscire a capire la perfetta composizione del messaggio di testo di risposta cosଠche,…
Il datore di lavoro, qualora proprio non possa farne a meno, ha il potere di richiamare il lavoratore che si…
La legge 17 ottobre 1967 n. 977, successivamente modificata dal D.Lgs. 4 agosto 1999 n. 345, prevede che ai lavoratori....
Cià², perಠe purtroppo, non sarebbe sempre vero giacchè, nonostante il datore di lavoro abbia provveduto a rispettare tutti gli…
Cerchiamo di esplorare insieme, dunque, la nuova normativa e di capire chi e come dovrebbe avere il diritto di ottenere…
La normativa attuale prevede che ciascun lavoratore debba aver diritto ad un giorno di riposo ogni sette giorni, oppure...
La normativa prevede che ciascun lavoratore ha diritto ogni sette giorni ad un periodo di riposo di almeno 24 ore...
Il contratto di lavoro a tempo indeterminato, potremmo sostenere in ultima istanza, èormai divenuto una chimera, un vero e proprio,…
Si stima, infatti, che delle moltissime assunzioni previste nel trimestre preso in considerazione dagli esperti solamente il 19,8% sarà a…
Qualora l'azienda chiuda per una o pi๠settimane durante la stagione estiva, èsempre bene avvisare con qualche giorno....
Rientra senza dubbio tra le agevolazioni fiscali previste per l'acquisto della prima casa la possibilità di portare...
La sentenza n. 12119 del 16 luglio 2012 ha introdotto un importante principio in tema di documenti aziendali riservati...
Con l'entrata in vigore della riforma Fornero (legge n. 92/12), cambiano le regole per le collaborazioni tra aziende.