Lettera di messa in mora per mancato pagamento stipendio

di Stefania Russo 1

In caso di mancato pagamento dello stipendio da parte del datore di lavoro, è anzitutto consigliabile inviare una lettera di sollecito...

In caso di mancato pagamento dello stipendio da parte del datore di lavoro, è anzitutto consigliabile inviare una lettera di sollecito pagamento stipendio, che nella maggior parte dei casi è sufficiente a risolvere il problema.

Se questo tentativo dovesse rivelarsi vano, è possibile procedere con l’invio di una lettera di messa in mora, disciplinata dall’art. 1219 del codice civile, che oltre ad intimare il pagamento ha tra i suoi effetti l’inizio della maturazione degli interessi legali sulla somma oggetto del credito e la possibilità di chiedere il risarcimento dei danni subiti a causa del ritardo nel pagamento.

INTERESSI SULLO STIPENDIO PER PAGAMENTO IN RITARDO

Di seguito proponiamo un esempio di lettera di messa in mora per mancato pagamento dello stipendio.

FAC SIMILE LETTERA DI MESSA IN MORA MANCATO PAGAMENTO STIPENDIO

Spett. …

Via

Cap Città

Oggetto: messa in mora ex art. 1219 c.c.

Il/La sottoscritto/a … nato/a … il … e residente a … in via … codice fiscale … assunto presso la vostra azienda in data … con contratto … per lo svolgimento della mansione di …, non avendo ricevuto a tutt’oggi il pagamento delle mensilità relative al periodo …, nonostante i ripetuti solleciti

INTIMA

di pagare entro e non oltre … giorni dal ricevimento della presente la somma spettante e i relativi interessi moratori, valendo tale atto quale formale costituzione in mora ai sensi dell’art.1219 del codice civile.

Lo/a scrivente si riserva inoltre l’esercizio di ogni diritto a lui riconosciuto, compreso quello relativo all’eventuale risarcimento dei danni subiti a causa del ritardo nell’adempimento del pagamento.

Distinti saluti

Luogo e data

Firma

Commenti (1)

  1. buona sera,ho 1problema mi sono trasferita in un’altra citta’ mi era stato promesso un lavoro per l’apertura di un negozio,l’attesa e’ durata x 3mesi,ho iniziato ma non ho mai visto il mio contratto,poi ho scoperto ke era un part-time.l’attivita’ non ha aperto e mi hanno lasciato6giorni al freddo in un cantiere praticamente.abbiamo discusso,gli ho chiesto i soldi e dicono che aspettano i conti del commercialista:-posso chiedere i danni avendo la sicurezza di vincere?-quanto tempo hanno per pagarmi sti6giorni?possono non farmi firmare e vedere il contratto?grazie e scusate la mia disperazione..

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